MP_ESG_rapport_2025_DA - Flipbook - Page 43
43
BÆREDYGTIGHEDSRAPPORT 2025
Virksomheden arbejder aktivt med social
inklusion gennem ansættelser på særlige
vilkår, herunder:
• Fleksjob
• §56-aftaler
• Praktik- og uddannelsesforløb
• Særlige indsatser omkring personer,
der har været uden for samfundet eller
arbejdsmarkedet
Flere afdelinger samarbejder også med
jobcentre og uddannelsesinstitutioner, og
praktikforløb kan i relevante tilfælde føre til
fastansættelse eller uddannelsesaftale.
Hos Marius Pedersen A/S har vi et samarbejde gennem Lederalliancen, mellem
Lederne, Cabi og Dansk Industri, og vi
arbejder via denne alliance aktivt med at
få unge mennesker, der har været ude
af arbejdsmarkedet tilbage på arbejdsmarkedet, i gang med en uddannelse eller
en kombination af arbejde og uddannelse.
I 2025 er 2 personer, der har stået uden for
arbejdsmarkedet, kommet i længerevarende praktik, hvoraf der er skrevet uddannelseskontrakt med den ene.
E
S
G
